『2016 TPS課程產學合作研討會』活動預告
東海大學精實系統實驗室研究團隊長期與中台灣產業界互動密切，致力於精實系統推動與產業升級。TPS課程結合理論與實作，廣受產業界青睞，秉持促進產學互動，擬於2016年6月29日（星期三），舉行『2016 TPS課程產學合作研討會』。
「這樣的研討會要多加舉辦，一年一次太少了！」2015年TPS課程產學合作研討會，在友嘉實業集團朱志洋總裁的這個發言中結束。我們引以為榮，相信持續就是力量。
東海大學工工系開授TPS課程屆滿25周年。本課程的目的就在攜手合作企業，培育TPS專業實作人才。本研討會特別回顧25年來的兩次TPS學習熱潮，用企業經營者的高度，思考支配TPS實踐的關鍵要因。
● 台灣產業的第二次TPS實踐高峰
第一次在1990年代中期達到高峰，以台灣飛利浦推動TPS、取得日本戴明獎最廣為各界所知悉。實踐過程造就了注重現場實作與驗證，並取得具體改善成果的台灣首批TPS人才，包括推動ANPS的許文治總經理(台新企管)、在電子產業活躍的李恒毅副總經理(光寶科技)…等。
第二次TPS學習熱潮則從2002年開始，由A-Team與M-Team所帶動。歷經十餘年，以自行車、工具機、手工具、航太產業為核心，正掀起了史無前例的中台灣精實變革熱潮，方興未艾。正從TPS價值創造本質，朝向結合顧客價值、生產技術整合的造物變革方向邁進。
然而，深入觀察台灣製造產業的組裝廠、模組廠與加工廠，卻發現即使TPS已經廣受青睞，享受到單件流、配套供料、節拍組裝等豐碩成果的企業愈來愈多，但是仍然有非常多的企業感到困難重重。
● 觀念決定成敗，經營者支配高度
我們的第一線調查發現，精實系統知識兼具知行合一的哲理與方法，觀念決定成敗，經營者支配TPS高度。為了回應產業界的強烈期待，我們特別情商分別置身於這兩次變革熱潮、默默耕耘的兩位代表性人物，分享他們的TPS實踐心得：
- 當員工說：「經驗最重要，不要跟我談流程、SOP、線平衡圖…」
- 為甚麼精實變革不只是廠長或製造經理的事？
- 節拍組裝、單件流、配套供料，在這個行業真的可能嗎？
- 「募才、育才、留才」的意義與具體方法為何？
● 活動議程分為上下半場
Ⅰ TPS課程產學合作成果發表會 主持人：黃欽印 主任
TPS課程25年的回顧與前瞻
主講人：劉仁傑 教授
2016年TPS課程產學合作成果發表(三組)
發表人：TPS修課學生
Ⅱ.十年磨一劍 TPS實踐過程經營者角色的經驗分享 主持人：劉仁傑 教授
【專題演講1】：精實管理—從認知到實踐與經營管理者的責任
主講人：李恒毅副總經理 (光寶科技股份有限公司)
【專題演講2】：精實變革的心法、技法與人才培育
主講人：黎錦源總經理 (崴立機電中科分公司)
- 2015年TPS活動精華:洞察台灣製造發展的契機與挑戰
- 媒體報導：策略評析： 「生產力4.0方案」關鍵成功要素在於「磨合共創」 – 科技產業
- 本活動需事先報名、且付費參與，歡迎各界先跟我們連繫，蒞臨指導。感謝
主辦單位：東海大學工業工程與經營資訊系
活動地點：台中東海大學
聯 絡 人：彭馨儀 助理、王芝儀同學
聯絡信箱：charlotte5250@gmail.com
聯絡電話：04-2359-4319 #138
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